.svg)
کار پاره وقت یا تمام وقت؟ برای نگهبانی کدام مناسب ترند؟
پارسینه: یکی از مزیت‌های شغلی که در انتخاب یک حرفه موردتوجه اغلب افراد قرار می‌گیرد، امکان داشتن انتخابی آزادانه بین شرایط شغلی مختلف است.
یکی از مزیت‌های شغلی که در انتخاب یک حرفه موردتوجه اغلب افراد قرار می‌گیرد، امکان داشتن انتخابی آزادانه بین شرایط شغلی مختلف است. برخی از فرصت‌های شغلی تنوع زیادی در شرایط کاری خود ندارند و یافتن شرایط کاری دلخواه در این نوع از مشاغل، کار چندان راحتی نیست. در‌این‌بین فرصت شغلی حراست و نگهبانی یکی از آن مشاغلی است که امکان کار پاره وقت را در کنار کار تمام وقت، در اختیار کارجویان قرار می‌دهد. درنتیجه افرادی که به دنبال فرصت‌های استخدامی پاره‌وقت در شغل نگهبانی هستند، مشکل چندانی از بابت یافتن کار نخواهند داشت؛ اما تفاوت کار پاره وقت با یک کار تمام وقت در شغل حراست و نگهبانی در چیست؟ در این مقاله با بررسی شرایط کار پاره وقت و تمام وقت، شما را در انتخاب بهترین شرایط کاری برای شغل نگهبانی یاری خواهیم کرد.
معرفی شغل نگهبانی
احتمالا هنگام ورود به برخی از ساختمان‌های تجاری یا مسکونی، با فردی به‌عنوان نگهبان برخورد کرده‌اید. این افراد در ابتدا از ورود شما به ساختمان جلوگیری کرده و بعد از پرسیدن سوالاتی، احتمالا به شما اجازه ورود به ساختمان موردنظر را داده‌اند.
نگهبان یا مسئول حراست فردی است که وظیفه حفاظت از ماشین‌آلات، تجهیزات، دستگاه‌ها و افراد ساکن در یک مکان را بر عهده دارد. معمولا شرکت‌ها، کارخانه‌ها، مراکز درمانی مانند بیمارستان‌ها و درمانگاه‌ها، مجتمع‌های تجاری، ساختمان‌های مسکونی و اداری برای حفاظت از ساختمان و اشیای داخل آن، اقدام به استخدام نیروی حراست و نگهبان می‌کنند.
البته نگهبانی تنها در ارتباط با حفاظت از افراد و اشیا نیست. بلکه نگهبانان وظیفه کنترل رفت‌وآمدها به داخل و خارج از ساختمان‌ها و نظارت بر وضعیت عبور و مرور در یک ساختمان را نیز بر عهده دارند. معمولا برای کنترل هرچه بهتر و سریع‌تر اوضاع در یک مکان، از دوربین‌های مداربسته نیز کمک گرفته می‌شود. نگهبان‌ها با کنترل مداوم این دوربین‌ها می‌توانند در مدت‌زمان کوتاهی، وضعیت امنیتی در یک ساختمان را موردبررسی قرار دهند.
با توجه به توضیحات مطرح‌شده در این قسمت می‌توان انتظار داشت که یک نگهبان، دارای وظایف و مسئولیت‌های مختلفی باشد. ذکر این نکته ضروری است که برای کار در شرایط پاره‌وقت نیز انجام وظایف و مسئولیت‌ها در شغل نگهبانی، تفاوت چندانی با شرایط کار تمام وقت نخواهد داشت. در ادامه با معرفی فهرستی از وظایف نگهبان، به بررسی بیشتر این موضوع خواهیم پرداخت. همچنین در صورت تمایل می‌توانید به فرصت های شغلی برای نگهبانان پاره وقت ، از طریق لینک مورداشاره نیز نگاهی بیندازید.
بررسی تأثیر وظایف و مسئولیت‌های شغل نگهبانی در انتخاب شرایط کاری
همان‌طور که در بخش قبلی نیز اشاره شد، کارجویان خانم و آقا برای استخدام در شغل حراست یا نگهبانی، باید انجام مجموعه‌ای از وظایف و مسئولیت‌ها را بر عهده بگیرند. نکته‌ای که باید به آن توجه داشته باشیم این است که با انتخاب شرایط کاری مختلف، وظایف و مسئولیت‌های شغل نگهبانی تغییر چندانی نخواهد کرد.
در حقیقت وظایف و مسئولیت‌های شما در این حرفه مستقل از شرایط کاری تمام وقت یا پاره‌وقت است. این در حالی است که برخی از وظایف شما ممکن است با توجه به محل کار و شرکتی که در آن مشغول به کار می‌شوید، متفاوت با وظایف شغل نگهبانی در کارخانه یا شرکتی دیگر باشد.
در بخش قبلی با برخی از وظایف یک نگهبان آشنا شدیم. در این بخش قصد داریم با بیان فهرستی از مسئولیت‌های در نظر گرفته‌شده برای شغل نگهبانی، اطلاعات بیشتری را در رابطه با این فرصت شغلی در اختیار شما قرار دهیم. این وظایف عبارت‌اند از:
- ارائه گزارش از وضعیت عبور و مرور در ساختمان، بی‌نظمی‌های احتمالی و خسارت‌های واردشده به اموال و دارایی‌ها
- کنترل وضعیت امنیتی در ساختمان با گشت زنی‌های منظم و نظارت بر تجهیزات و ماشین‌آلات موجود و کنترل مکان‌های مختلف در ساختمان
- بررسی شرایط مشکوک در محیط
- کنترل ورود و خروج وسایل نقلیه به ساختمان
- کنترل ورود و خروج افراد و ممانعت از ورود افراد متفرقه
- مصاحبه با شاهدان حاضر در محل حادثه و ثبت وقایع و رویدادها
- کمک به حفظ نظافت و پاکیزگی ساختمان با انجام نظارت‌های مستمر بر وضعیت رعایت اصول بهداشتی
- رعایت آئین‌نامه‌ها، دستورالعمل‌ها و قوانین ساختمان به‌منظور برقراری امنیت و آسایش
- اطمینان از صحت عملکرد تجهیزات با بررسی دوره‌ای آن‌ها
- کمک به سایر همکاران از طریق شرکت در فعالیت‌های گروهی
- حضور به‌موقع در محل شیفت کاری و تحویل گرفتن شیفت کاری از همکاران
- بررسی و کنترل عملکرد تجهیزات امنیتی
- ارائه کمک‌های اولیه در صورت نیاز
ازآنجایی‌که تفاوتی بین وظایف و مسئولیت‌های نگهبان در شرایط کاری مختلف وجود ندارد، در انتخاب بین شرایط کاری تمام وقت و پاره‌وقت بهتر است عوامل دیگری را موردتوجه قرار دهید. در ادامه با معرفی فهرستی از مهارت‌ها و شرایط استخدامی نگهبان، بهتر می‌توانید درباره انتخاب شرایط کاری مناسب تصمیم‌گیری کنید.
بررسی تأثیر شرایط و مهارت‌های شغل نگهبانی در انتخاب شرایط کاری
برای استخدام در این حرفه متقاضیان باید دارای مجموعه‌ای از مهارت‌ها و شرایط استخدامی باشند. تنها در صورت داشتن این مهارت‌ها است که می‌توانید برای کار در شغل نگهبانی و نیروی حراست، درخواست خود را برای شرکت‌ها و سازمان‌ها ارسال کنید.
اما برخی از مهارت‌ها و شرایط استخدامی هستند که می‌توانند در تعیین نوع شرایط کاری تأثیرگذار باشند. در ادامه ضمن معرفی فهرستی از مهارت‌های موردنیاز برای کار و استخدام در شغل نگهبانی، به تأثیر برخی از این مهارت‌ها در انتخاب نوع شرایط کاری نیز اشاره خواهیم کرد.
یکی از ویژگی‌های بسیار مهم برای کار در شغل نگهبانی، توانایی هوشیار بودن در تمام لحظات و ساعت کاری است. این موضوع در شرکت‌ها و مجتمع‌های تجاری یا مسکونی بزرگ، دارای اهمیت بسیار زیادی است.
چراکه معمولا میزان رفت‌وآمدها به داخل این نوع از ساختمان‌ها بسیار زیاد است. همچنین احتمال بروز حادثه در چنین شرایطی نیز افزایش می‌یابد. به‌علاوه، احتمال تردد افراد متفرقه به مکان‌های ممنوعه نیز افزایش‌یافته و نیاز به کنترل شرایط را چندین برابر می‌کند.
درنتیجه اگر توانایی حفظ هوشیاری خود را برای مدت‌زمان طولانی ندارید، بهتر است از ارسال رزومه برای فرصت‌های استخدام تمام‌وقت در این نوع از شرکت‌ها و مجموعه‌ها نیز خودداری کنید. چراکه در شیفت‌های کاری طولانی و مخصوصا در شیفت شب، حفظ هوشیاری به‌طور کامل و مستمر کار دشواری خواهد بود.
یکی دیگر از شرایط تعیین‌کننده برای انتخاب فرصت‌های استخدامی تمام‌وقت، داشتن توانایی فیزیکی کافی برای کار در شغل نگهبانی است. داشتن سلامت جسمانی و توانایی ایستادن برای مدت طولانی، جزء شرایط موردتوجه برای استخدام نگهبان در شرکت‌ها و کارخانه‌های بزرگ و معتبر است.
بنابراین چنانچه توانایی فیزیکی لازم را برای ایستادن در ساعت کاری طولانی ندارید، بهتر است برای فرصت‌های استخدامی پاره‌وقت رزومه خود را ارسال کنید. در ادامه به برخی دیگر از ویژگی‌ها و مهارت‌های موردنیاز برای استخدام در شغل نگهبانی اشاره خواهیم کرد:
- آشنایی با اصول انتظامات و حفاظت فیزیکی
- آشنایی با خطرات احتمالی در یک ساختمان و نحوه مواجه‌شدن با آن‌ها
- توانایی کار با دوربین‌های مداربسته و تجهیزات کنترلی
- توانایی حمل بار و جابجایی تجهیزات
- آشنایی با کامپیوتر و برنامه‌های ورد و اکسل
- توانایی گزارش‌نویسی
- روابط عمومی قوی و توانایی برقراری ارتباط به‌صورت شفاهی و نوشتاری
- توانایی ارزیابی درست از شرایط
- تعهد و مسئولیت پذیری
- جزئی‌نگری
- مهارت در حفظ آرامش و خونسردی در مواقع وقوع بحران
- حافظه قوی
این در حالی است که معمولا شرکت‌های بزرگ و معتبر برای استخدام نگهبان، به‌شرط داشتن حداقل مدرک تحصیلی دیپلم نیز اشاره می‌کنند. همچنین داشتن سابقه کار مرتبط با شغل حراست و نگهبانی، یکی دیگر از شرایط استخدامی موردتوجه در فرصت‌های شغلی تمام‌وقت و پاره‌وقت است.
بررسی شرایط کاری نگهبان
در این قسمت قصد داریم جهت انتخاب کار پاره وقت یا تمام وقت در شغل نگهبانی و حراست، به مقایسه شرایط کاری مختلف در این حرفه بپردازیم. در حقیقت هر یک از شرایط کاری می‌تواند در تصمیم‌گیری افراد جویای کار در انتخاب یک کار پاره وقت یا تمام وقت تأثیرگذار باشد. ازجمله عوامل تأثیرگذار بر انتخاب کار پاره‌وقت یا تمام وقت در شغل نگهبانی عبارت‌اند از:
- میزان حقوق و دستمزد
- بیمه تأمین اجتماعی و بیمه تکمیلی
- امنیت شغلی
با توجه به اهمیت هر یک از موارد فوق در انتخاب نوع کار پاره وقت یا تمام وقت در موقعیت شغلی نیروی حراست و نگهبانی، در ادامه درباره هر یک از این موارد توضیحات بیشتری را ارائه خواهیم کرد. ذکر این نکته نیز ضروری است که داشتن سابقه کاری مرتبط می‌تواند در انتخاب نوع شرایط کاری در این حرفه تأثیرگذار باشد.
به شکلی که معمولا شرکت‌های بزرگ و معتبر برای جذب و استخدام نیروی نگهبان و حراست به‌صورت تمام‌وقت، به سابقه کار مرتبط کارجویان نیز توجه ویژه‌ای دارند. چراکه سابقه کار مرتبط می‌تواند به‌نوعی تضمین‌کننده صلاحیت و شایستگی فرد متقاضی شغل نگهبانی باشد.
درنتیجه شرایط کاری مورداشاره در بالا به‌عنوان تنها عوامل تعیین‌کننده برای انتخاب کار پاره وقت یا تمام‌وقت نخواهند بود. بلکه این‌گونه می‌توان گفت که عوامل دیگری مانند میزان سابقه کار افراد متقاضی شغل نگهبانی، در انتخاب نوع کار پاره وقت یا تمام وقت تأثیر فراوانی دارند.
به‌عنوان‌مثال افرادی که دارای سابقه کار مرتبط بیش از 2 سال در شغل نگهبانی هستند، نسبت به کارجویان بدون سابقه کار یا با سابقه کار کمتر، دارای شانس بیشتری برای تصدی شغل نگهبانی با شرایط کاری تمام‌وقت در یک شرکت بزرگ و معتبر هستند.
حقوق و مزایا
حقوق و دستمزد یکی از اصلی‌ترین دلایل افراد جویای کار برای انتخاب یک موقعیت شغلی است. به شکلی که در اغلب سایت‌های کاریابی، امکانی برای تقسیم‌بندی فرصت‌های استخدامی بر اساس حداقل یا حداکثر حقوق و دستمزد دریافتی، در نظر گرفته شده است.
حقوق و دستمزد بالاتر می‌تواند ضمن برآورده نمودن هزینه‌های زندگی، امکان پس‌انداز بیشتر را برای افراد فراهم کند. به‌علاوه، حقوق و دستمزد بالاتر با داشتن حس رضایت شغلی بیشتر نیز در ارتباط است. همچنین داشتن حقوق و دستمزد بالا رابطه مستقیمی با ایجاد حس اعتمادبهنفس در افراد دارد.
تصور کنید شما دارای مدرک تحصیلی دیپلم هستید و در یک شرکت بزرگ با حقوق و دستمزد بالا استخدام شده‌اید. چنین شرایط استخدامی می‌تواند تا اندازه زیادی حس اعتمادبهنفس شما را تقویت کرده و شما را در جایگاه اجتماعی بالاتری نسبت به سایر افراد دارای مدرک تحصیلی دیپلم قرار دهد.
اما حقوق و دستمزد تنها عامل دارای جذابیت برای ارسال رزومه به یک فرصت استخدامی نیست. بلکه حقوق و مزایای شغلی در کنار هم، می‌توانند شرایط شغلی را برای افراد جویای کار به شرایطی بسیار جذاب و ایده آل تبدیل نمایند.
از طرف دیگر بسیاری از افراد داشتن حقوق ثابت و مناسب را یکی از دلایل مهم برای انتخاب کار تمام وقت می‌دانند. به‌طورکلی اگر به دنبال حقوق و مزایای بیشتر هستید، بهتر است برای فرصت‌های استخدام کار تمام‌وقت رزومه خود را ارسال کنید؛ اما اگر برای شما داشتن ساعت کاری کمتر یا ساعت استراحت بیشتر در اولویت قرار دارد، شرایط کار پاره وقت می‌تواند گزینه‌ای مناسب‌تر برای شما باشد.
بیمه تأمین اجتماعی
یکی از موارد بسیار مهم در انتخاب یک فرصت استخدامی و اشتغال به کار در یک شرکت، داشتن بیمه تأمین اجتماعی است. معمولا کارجویان در فرصت‌های استخدامی تمام‌وقت که ساعت کاری بیشتری در مقایسه با کار پاره وقت دارد، از امتیاز داشتن بیمه تأمین اجتماعی نیز بهره‌مند خواهند شد.
این در حالی است که افراد در فرصت‌های کار پاره وقت به دلیل داشتن ساعت استراحت بیشتر، شانس کمتری برای داشتن بیمه تأمین اجتماعی دارند. به همین علت است که معمولا در آگهی‌های استخدامی کار تمام‌وقت، امکان ارائه بیمه تأمین اجتماعی نیز مطرح می‌شود.
امنیت شغلی
یکی از دغدغه‌های اصلی کارجویان خانم و آقا، داشتن امنیت شغلی است. با انتخاب یک کار تمام‌وقت، معمولا امنیت شغلی بیشتری نسبت به سایر شرایط کاری مانند کار پاره وقت یا کار غیر حضوری خواهید داشت. چراکه معمولا افراد در شرایط کار تمام‌وقت، تعهد و مسئولیت پذیری بیشتری را برای حفظ شغل موردنظر از خود نشان خواهند داد.
این در حالی است که در شرایط کار پاره وقت یا غیر حضوری، اثبات تعهد برای انجام وظایف در یک بازه زمانی طولانی، کار دشوارتری خواهد بود. چراکه معمولا افراد مشغول به کار در یک شغل پاره‌وقت، موضوعات دیگری را در اولویت بالاتر از کار موردنظر قرار داده‌اند.
جمع‌بندی
در این مقاله با معرفی شغل نگهبانی در خدمت شما عزیزان بودیم. همچنین در این مطلب با طرح این سوال که: «کار پاره وقت یا تمام وقت؟ برای نگهبانی کدام مناسب ترند؟»، در ابتدا به بررسی عوامل تأثیرگذار بر انتخاب شرایط کاری تمام‌وقت یا پاره‌وقت پرداختیم. به همین دلیل با بررسی جداگانه وظایف و مهارت‌های موردتوجه در شغل نگهبانی، تأثیر هر یک از این عوامل را بر انتخاب شرایط کاری مختلف موردبررسی قرار دادیم. درنهایت با بررسی ویژگی‌های موجود در هر یک از انواع شرایط کاری تمام‌وقت و پاره‌وقت، شما را در تصمیم‌گیری بهتر برای انتخاب شرایط کاری مناسب در شغل نگهبانی یاری نمودیم. امیدواریم با مطالعه این مطلب بتوانید تصمیم‌گیری درستی در انتخاب یک شرایط کاری مناسب داشته باشید.
ارسال نظر